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山区低压网接地方式
论文简介：山区低压网接地方式:1农村低压电力网接地方式的选用;2采用TN－C、TT系统应注意的问题;3接地施工要求.附件名：20041141099550747380/山区低压网接地方式.htm文件大小：3K(升级VIP如何赚取土木币) 论文简介：山区低压网接地方式:1农村低压电力网接地方式的选用;2采用TN－C、TT系统应注意的问题;3接地施工要求.附件名：20041141099550747380/山区低压网接地方式.htm文件大小：3K(升级VIP如何赚取土木币)
国家矿山安监局煤矿安全专项整治三年行动领导小组关于煤矿安全生产大排查工作开展情况的通报
各产煤省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团煤矿安全监管部门，各省级煤矿安全监察局：为进一步深化煤矿安全专项整治三年行动，坚决防范和遏制重特大事故，国家矿山安全监察局于2020年11月部署开展煤矿安全生产大排查工作。从近期明查暗访、督导检查及查看执法系统、查阅各地大排查工作材料来看，各地各部门做了一些工作，但仍存在较大差距，现将有关情况通报如下：一、工作开展情况（一）及时部署，细化工作方案。国家局印发安全生产大排查通知后，各地煤矿安全监管监察部门高度重视，研究部署大排查工作。一是制定工作方案。25个产煤省（市、区）均结合实际制定并印发了煤矿安全生产大排查实施方案，其中湖北、陕西以省安委会名义印发方案，辽宁、安徽、江西、山东、湖南、四川、贵州、云南、甘肃、新疆等地监管监察部门联合印发了实施方案。二是加强领导，明确组织机构。多个省（市、区）方案明确由监管监察部门主要负责同志担任大排查领导小组组长，如辽宁省由省地方煤矿安全监管局、辽宁煤矿安监局主要领导担任领导小组组长；内蒙古自治区由区能源局局长担任领导小组组长。三是制定排查表，细化检查内容。山西、云南、贵州等省份制定了“煤矿企业安全大排查内容表”和“煤矿安全大排查内容表”，进一步细化了大排查检查内容。安徽、重庆、四川、宁夏、新疆等地结合地区实际情况，在国家局方案要求排查的内容外，补充增加了大排查检查项目。四是明确具体要求，提高工作标准。安徽煤矿安监局对监察力量、监察内容、监察时间、监察方式提出了具体要求，尤其强调开展大排查工作要“时间服从质量”，每处煤矿现场监察时间不少于5天。（二）对标对表，组织煤矿企业和煤矿开展自查自改。按照通知要求，各级煤矿安全监管监察部门组织煤矿企业及煤矿对照井工煤矿221项、露天煤矿165项检查表开展了自查自改活动。截至1月20日，全部生产建设煤矿企业及煤矿均已完成了第一轮自查自改。（三）多措并举，强化工作落实落细。一是领导带头作表率，强化督导检查力度。国家局党组成员带队，结合国务院安委办岁末年初明查暗访工作对8个地区煤矿安全生产大排查工作开展情况进行了督导检查。国家局各司室通过联系指导、明查暗访等方式对部分地区大排查活动开展了督导。河北、辽宁、黑龙江、山东、四川等地均成立了大排查工作督导组。河北煤矿安监局由局领导带队从方案制定、人员分工、检查环节、抽查考试、检查通报等各环节细化开展示范式检查，固化工作模式。二是结合地区实际情况开展大排查，提升工作实效。江苏将大排查与安全生产条件审查相结合，通过对煤矿安全条件超前审查，全面排查煤矿各生产系统存在的问题。山西将大排查与省安委会部署的风险隐患排查治理专项行动相互结合，既排查隐患问题又研判防控重大安全风险。三是出台硬性制度措施，强化责任落实。黑龙江发布公告，提出“八个必须”“七个一律”的要求，督促煤矿企业落实安全生产主体责任，强化自查自改工作。江西煤矿安监局印发《深刻吸取近期全国煤矿事故教训开展煤矿安全集中监察百日行动的通知》，部署开展煤矿集中监察百日专项行动，采取“四严抓四强化”措施，提前为“两节”“两会”营造良好的安全生产环境，为大排查和“三年行动”攻坚战奠定基础。（四）严格执法，落实监管监察责任。一是加大执法力度，严厉查处违法违规行为。各地煤矿安全监管监察部门统筹安排执法计划，对发生安全事故的煤矿及灾害严重、风险大、管理不放心的煤矿重点排查，执法效能明显提升。截至12月底，煤矿安全监管部门共排查煤矿1958矿次、企业393次，发现一般隐患问题38632条，重大隐患32条，罚款2711.01万元，责令停产整顿煤矿27处，责令停止采掘作业头面217个，停止使用设备174台（套），从危险区域撤出作业人员89次，实施联合惩戒5矿次，提请关闭矿井1处，公开曝光58次。煤矿安全监察机构开展大排查执法检查144矿次，共发现一般隐患问题8520条，重大隐患45条，罚款7482万元，责令停产整顿煤矿34处，责令停止采掘作业头面369个，停止使用设备3384台（套），从危险区域撤出作业人员5次，暂扣安全生产许可证56个，实施联合惩戒1矿次，纳入“黑名单”1矿次，公开曝光9次。二是落实关停矿井监管责任，加强驻矿盯守工作。贵州将长期停产停建矿井一并纳入大排查范围，明确由所在地乡镇人民政府落实盯守、巡查责任。重庆成立停工停产煤矿领导专班、驻矿专班、督导专班“三个专班”，对每个关停煤矿实施盯守，监督煤矿关停期间的安全工作责任落实。二、存在的主要问题（一）煤矿企业及煤矿落实大排查工作差距大一是对大排查工作重视程度不够，不动员部署，不组织研究。一些煤矿矿长没有牵头组织开展排查。云南金发煤矿矿长只以文件签批的形式部署自查自改，自查自改工作全部由生产技术部一个部门包办。四川大硐坪煤矿自查自改全部由矿总工程师一手包办。一些煤矿企业或煤矿编制的大排查方案内容不全。晋能控股煤业集团、陕西能源投资股份有限公司、潞安化工集团王庄煤矿、铜川矿业公司大排查方案内容缺项漏项。二是自查自改不深入，不按要求全面自查，存在走过场的现象。一些煤矿自查自改敷衍了事、虚于应付，未按规定对照自检表找差距或逐项描述现状。宁夏金家渠煤矿自查无违规烧焊作业行为，但国务院安委办明查暗访发现该矿多次违规烧焊作业。云南舍迫煤矿大部分检查项未进行现状描述。河南平煤股份十二矿自检表中所有现状均描述为“无”或“不涉及”。有的煤矿开展自查时间过短，没有真正从全系统各环节组织排查。湖北宝塔岩煤矿自查自改只开展了一天，仅仅排查出10条问题。云南宏发煤矿缺少现状描述栏，一天内完成大排查自查。有的煤矿自查问题隐患避重就轻。安徽袁店一井煤矿、丁集煤矿都属于煤与瓦斯突出矿井，地质条件复杂，受水害威胁严重，易自然发火，但排查出的都是文明生产方面“鸡毛蒜皮”的小问题，如排水管路漏水、水池内有杂物等。三是隐患问题整改不到位，没有分析隐患产生的根源。一些煤矿自查结束后没有建立问题和隐患台账，未按照“五落实”的要求及时消除隐患。检查发现个别煤矿自查自改报告显示自查问题隐患已整改到位，实际未整改，存在假整改、假闭合现象。河南超化矿自查发现22012工作面回采结束45天内未进行封闭，但整改时限限定至2021年5月31日，不符合要求。一些煤矿企业没有对排查出来的问题和隐患进行分析研判，将突出问题、深层次问题、共性问题纳入“两个清单”。如安徽界沟煤矿没有把瓦斯、水害治理方面存在的问题纳入“两个清单”。湖南湘煤集团浦溪井“两个清单”中多数为文明生产方面问题。内蒙古平庄煤业公司风水沟煤矿、老公营子煤矿、六家煤矿，神东天隆集团有限责任公司霍洛湾煤矿等只是将排查的一般问题隐患纳入了“两个清单”，而没有通过分析查找产生问题隐患的根源，将根本性、深层次的问题纳入清单。湖南资兴市唐一窿井“两个清单”中排查问题均为风门损坏、巷道无水沟等一般问题，而对掘进和老巷维修时常揭穿2煤采空区等重大问题，没有纳入“两个清单”进行整治。四是吸取事故教训不深刻。一些煤矿对重庆松藻煤矿“9·27”火灾事故、吊水洞“12·4”火灾事故教训吸取不深刻。云南宏发煤矿采区内部带式输送机均存在积煤摩擦下层皮带情况，二采区运输巷和121601综采工作面机运巷带式输送机皮带跑偏磨损严重。新疆黑眼泉煤矿SA1103采煤工作面运输顺槽内3号带式输送机下部多处煤泥堆积，摩擦底托辊及皮带，且沿线急停功能失效。龙煤集团鸡西矿业公司新城煤矿有关负责人对近期煤矿事故情况不了解，对应急部、国家局视频会议精神存在一发了之，一转了之的情况，未有效传达并制定贯彻落实措施。（二）煤矿安全监管部门对大排查工作重视不够、督促不力、执法不严一是大排查实施方案编制不认真。一些部门未制定实施方案或方案制定未结合本地实际情况。甘肃华亭市应急局没有制定检查方案，对大排查不重视，工作一般化。山西沁水县应急局实施方案缺组织领导机构，责任分工不够明确。贵州织金县无露天煤矿，该县实施方案“第一阶段企业自查”要求中却包括露天煤矿。二是没有制定大排查计划，没有对辖区煤矿开展风险研判，并根据研判结果明确排查阶段和分阶段的排查对象，重点不明确，针对性不强。大排查要求分阶段开展，第一阶段为2021年春节前，重点对灾害重、风险大、管理差、安全保障程度低的重点企业、重点煤矿进行排查检查；第二阶段为2021年春节后至全年，对所有煤矿企业和正常生产建设煤矿全面展开，但一些部门方案实施阶段、排查计划和对象不明确。陕西咸阳市和云南曲靖市、县两级均没有对辖区煤矿进行风险研判，制定排查计划。三是对煤矿企业自查自改督促不严。截至12月底，个别地区还没有按照要求督促煤矿企业及煤矿完成第一次自查自改。安徽淮北市应急管理局未对所监管煤矿企业自查自改工作进行督导，也没有要求所监管煤矿企业上报自查自改报告等相关资料。乌鲁木齐市工业和信息化局未督促煤矿企业及时报送自查自改报告。新疆大黄山兴森煤业有限责任公司一号井自查报告中未按要求进行现状描述，全部填报“符合要求”，但兵团第六师五家渠市发展改革委对该矿的自查报告审查结果却为合格。四是执法不严、执法宽松软的问题依然比较突出。一些部门现场检查前未制定检查方案或方案内容不全面，未深入认真开展排查。如云南曲靖市、县两级煤矿安全监管部门均把大排查当成一般性执法检查，检查方案内容不全，未做到“全系统各环节”。罗平县煤炭工业局对舍迫煤矿同一隐患反复出现的问题，未进行处罚，对功成煤矿拒不执行监管指令的违法行为，仅处罚15.6万元。哈尔滨、双鸭山市部分县区对企业的违法违规行为，多是采取限期整改的处理措施，而未给予行政处罚。湖南郴州市应急局检查永兴县观音山煤矿时发现该矿2164采煤工作面没有两个安全出口、大量采用木柱支护问题，依据《煤矿重大生产安全事故隐患判定标准》，属重大隐患，应当立案调查，但郴州市应急局未依法进行行政处罚。哈密市伊州区发展改革委未按要求对哈密煤电有限公司大南湖二矿发现的重大事故隐患实行督办整改。兵团发展改革委没有针对11月份检查发现的重大隐患对“关键人”开展责任倒查，提出追责问责建议。五是驻矿盯守责任落实不严。云南罗平县煤炭工业局制定的驻矿安监员工作职责过于宽泛、不具体，难以执行。云南金发煤矿超能力生产，驻矿人员却视而不见。云南师宗县大普安煤矿驻矿安监员12月12日安全监管日报表中班填写入井人数3人，实际入井人数28人。重庆红岩煤矿驻矿人员未履行交接班手续，对值守情况记录不详细。湖南香梅八矿以整改技改为名实施巷道式采煤、不执行停产指令等行为，永兴县应急局到矿检查12次但却没有发现、报告、制止。（三）煤矿监察机构开展大排查不系统、不深入监察执法未做到“全系统各环节”。抽查部分监察分局大排查执法检查方案，检查内容缺项漏项，检查事项只有几项，检查时间短。如内蒙煤矿安监局鄂尔多斯监察分局对神东天隆集团有限公司霍洛湾煤矿大排查检查方案检查事项只有6项，检查时间只有12月10日一天。山西煤矿安监局晋城监察分局对山西阳城阳泰集团伏岩煤业有限公司检查事项只有12项，检查时间只有1月9日一天。以上问题反映出一些煤矿企业和监管监察部门对上级工作部署落实不坚决、打折扣。煤矿企业落实安全生产主体责任有差距，隐患排查工作开展不认真，形式主义现象严重，不深入排查整治安全隐患，避重就轻，不深挖隐患产生的根源，违法违规行为屡禁不止、屡罚不改。监管监察部门没有对安全风险开展分析研判，排查检查计划没有轻重缓急，工作开展不认真不深入，执法效能不高，重矿次、轻质量，不想查、不会查、不敢查，缺少发现问题、分析问题、解决问题的能力。缺少斗争精神，遇到重大问题绕着走，发现了重大隐患不查处。各地煤矿安全监管监察部门要切实提高思想认识，将煤矿安全生产大排查当作今年工作的重中之重来抓。各部门“一把手”要亲自挂帅、亲自出征，认真组织、细化措施，对照上述通报的问题，举一反三，查摆整改，并借鉴一些地区好的做法和经验，改进工作，要采用体检式、会诊式工作方法，组织专业齐全的检查组，保障检查时间，开展全系统各环节检查，推动大排查取得实效。要逐矿形成“煤矿自查”、“监管排查”和“监察执法”三个报告。要围绕“从根本上消除隐患、从根本上解决问题”，聚焦煤矿突出问题、共性问题、深层次问题，深入开展分析研判、找准问题症结、精准制定措施，进一步完善“两个清单”，逐项抓好整治落实，彻底解决制约煤矿安全生产的根本性问题。2021年2月初，国家矿山安监局将召开专题视频会，听取各地大排查工作开展情况汇报。国家矿山安监局煤矿安全专项整治三年行动领导小组2021年1月22日
[预应力管桩]预应力管桩接桩大样
图纸简介：预应力管桩打入深度较深，桩顶标高小于设计标高时需要接桩，本图包括抗拔桩与非抗拔桩投稿网友：snakeyue上传时间:2013-07-05图纸省份:北京图纸简介：预应力管桩打入深度较深，桩顶标高小于设计标高时需要接桩，本图包括抗拔桩与非抗拔桩投稿网友：snakeyue上传时间:2013-07-05图纸省份:北京
[设计手册]【分享】水电站机电设计手册-电气一次
希望大家喜欢。the1st. 希望大家喜欢。the1st. 与[设计手册]水电站机电设计手册-电气一次相关的资料
MG动画制作中有什么构图要点？
实际上MG动画制作构图中的透视规律也是一个很重要的部分，这是除了画面均衡之外在动画制作过程中的重要因素之一。那么在MG动画制作构图中的应用。一、近景与远景在动画制作中对于近景刻画的目的与效果我们应该都有了解，近景可以用于对主体进行细致的刻画，人物的表情甚至是脸上的皱纹，物品的纹理、材质等等。这样的画面可以拉近与观众的距离，让整个MG动画顷刻间有了感染力。很容易拉近与读者的距离且使故事很有起伏感。而远近给观众的视野会更广阔，在动画中以少量的镜头就能让观众一览动画中的环境。在动画制作中我们要让近景与远景有穿插地设计，使整个MG动画有丰富的变化。要尽量避免近景或远景其中一种的连续出现，但具体如何表现还需要根据动画情节来决定。实际上MG动画制作构图中的透视规律也是一个很重要的部分，这是除了画面均衡之外在动画制作过程中的重要因素之一。那么在MG动画制作构图中的应用。一、近景与远景在动画制作中对于近景刻画的目的与效果我们应该都有了解，近景可以用于对主体进行细致的刻画，人物的表情甚至是脸上的皱纹，物品的纹理、材质等等。这样的画面可以拉近与观众的距离，让整个MG动画顷刻间有了感染力。很容易拉近与读者的距离且使故事很有起伏感。而远近给观众的视野会更广阔，在动画中以少量的镜头就能让观众一览动画中的环境。在动画制作中我们要让近景与远景有穿插地设计，使整个MG动画有丰富的变化。要尽量避免近景或远景其中一种的连续出现，但具体如何表现还需要根据动画情节来决定。二、视角带动效果有亲自尝试过动画制作或者懂得绘画的基本原理的人应该就很好理解，因为故事情节或人物情绪等原因而需要进行不同的视角变换的时候，画面所呈现的效果是不一样的，在我们的MG动画制作中也是如此。当我们需要塑造一个悲伤的场景时，人物的不同角度给人的氛围与所呈现的人物情绪都是不一样的。所以在动画制作中考虑画面的构图问题时可以先自行脑补，以不同的角度看人或物所形成的画面，再从中找出更适合用于表达创作意图的透视角度。其实在MG动画制作http://www.heihuoshi.com/中特写的运用也很重要，特写的主要作用在于能否抓中观众眼球，在MG动画制作中通过人或物的局部展示，使动画有了紧张感又有丰富的表现力。
[注意事项]空调移机步骤及注意事项详解（太详细了！）
空调移机是一件非常考验耐心的活，要小心仔细而且还要注意很多事项，整个移动过程的效果直接影响到后期使用的。如果移动的过程不合格的话，在日后会留下很多各方面对隐患。那么大家知道在空调移机过程中有哪些步骤或者是需要注意哪些事项呢？空调移机流程第一步——拆机1、拆机前应先将空调机内的制冷液收进室外机组中。空调移机是一件非常考验耐心的活，要小心仔细而且还要注意很多事项，整个移动过程的效果直接影响到后期使用的。如果移动的过程不合格的话，在日后会留下很多各方面对隐患。那么大家知道在空调移机过程中有哪些步骤或者是需要注意哪些事项呢？空调移机流程第一步——拆机1、拆机前应先将空调机内的制冷液收进室外机组中。收液步骤：①、先将空调机置于制冷状态，并开机运行。②、将室外机上的高压阀黄铜六角形阀盖打开，用内六角扳手将高压阀门关闭，（在室外机的一侧有两只三通阀门，一只口径大的为低压阀门，一只口径小的为高压阀门）。③、此时空调机仍在运行，因为高压阀门已被关闭，所以制冷液不能再经高压阀门流到室内机进行热交换，而被压缩进了室外机组内。④、等运行约3-5分钟，室内机应该不再有冷气吹出，说明制冷液已被全部收到室外机组中了。⑤、此时再将室外机上的低压三通阀门关闭。此时制冷液就被封闭在室外机组中了。2、将空调机关闭，此时可进行拆机操作，拆下室内外机的联接管道，拆下室内外机间的电缆。3、拆下的联通铜管要注意清洁，用塑料袋将管道口和三通阀门的接口都封起来。空调移机流程第二步——装机1、室外机定位，机架安装时要注意水平。2、室内机定位，室内机应注意往出水方向略有一点倾斜，如果倾斜方向相反，冷凝将会从室内机内漏到房间里。3、联接室内机间的管道和电缆。4、在连接室外机的低压管道和三通阀门时要注意，管接头的拼帽先不要拼紧，略松一点。在接好所有管道后，先将高压阀打开一点，等到有制冷液从低压管道拼帽螺丝外冒出来时，再将低压管的拼帽拼紧。（这样做是为了将连接管和室内机中因封闭系统被拆开，而进入的空气赶出来。）5、检查所有联接处都可靠连接后，可将高、低压阀门全部开足，制冷液即进入到制冷循环系统中。6、开机运行，此时可用钳形表检查空调机总电源线上的线电流。根据空调铭牌上标定的额定电流来判断空调机运行是否正常。一般22OV，一匹半的空调工作电流为6A，大于6A说明制冷液太多，小于6A则说明制冷液太少。空调移机流程第三步——加液1、如需对空调机进行加液可在室外机的低压三通阀上进行。2、确认空调机使用制冷剂的种类，准备好盛有制冷剂的钢瓶、加液管、加液管和低压三通阀的管接头及合适的板头等工具。3、关闭空调机。4、将室外机低压三通阀门关闭。5、将阀门另一侧上的加液头管接头盖帽打开。6、将加液管的一头和盛制冷剂钢瓶上的阀门出口联接好，另一头接到三通阀门上的加液接头上，拧紧接头螺丝。7、打开低压三通阀，将空调机置于制冷状态，并开机运行，将钳形表钳在电源线上。8、运行后，慢慢打开制冷剂钢瓶上的角阀，此时可看到制冷液被压缩机吸入系统中。（因为一般加液管都是塑料管，可看到制冷液在内流动。）9、观察钳形表读数，当读数达到要求的数值时，关闭钢瓶上的阀门，再观察一会电流正常，即可关机，如不够，还可再打开钢瓶阀门补加，直到电流正常为之。10、关闭空调机，关闭低压三通阀门。11、拆下加液管，拧上三通阀门上加液投的盖帽，注意盖帽上的铜垫是否完好，如不好，需要更换密封铜垫。空调移机步骤详解1、前期准备：移机人员上门拆机并带齐全套工具及安全设备。2、回收制冷剂：首先开机制冷，外机运行后，收氟关闭小阀门，阀门结霜有化掉后关闭大阀门，立刻关机。拉掉电源，拧紧保险帽，使空调移机器中的制冷剂收集到室外机中去。3、拆室内机：拆卸室内机时，应防止冷凝水流进线路板。4、拆室外机：拆卸室外机时应卸放的同时注意平衡避免振动摇晃，最后用塑料包好以便搬运。5、安装：空调重新安装时应注意安装位置与对流。最后，用洗涤剂进行检漏，观察每一个接头有无气泡冒出，验明系统确无泄漏后，旋紧阀门保险帽即可。空调移机的注意事项1、测试空调器在移机前各项功能工作是否正常。2、回收制冷剂，拆除室内外连接线。最好能在连接线两端做好标记，就不止于在装机时出现将连接线接错引起故障的可能。3、在外机搬运、安装过程中，不能反转，倾斜角度太大，切忌用手抓截止阀抬机。4、接线端子或其他有接线的地方是否有松动的现象，防止出现打火或其他隐患的发生，电线是否有老化的现象，如有老化的一定要如以更换。5、老式空调器停机后不可在3分钟内重新开机，否则容易烧坏压缩机。新式空调安有防止3分钟内重新开机的电路，即使在3分钟内重开机，压缩机也不工作。空调移机流程看似简单，气蚀包含着许多需要注意的细节，如果空调移机操作不规范，很可能会导致空调寿命的缩减，所以用户最好不要自行进行空调移机，而是选择正规的公司进行空调移机的操作。
[轴流风机]轴流风机振动、噪音的问题
大家好，我做了一钢结构厂房的通风，所选风机转速2900r/min，风量6000m3/h,风机运行时，震动和噪音都很大，清那位大师帮忙出出主意，如何解决以上两个问题。大家好，我做了一钢结构厂房的通风，所选风机转速2900r/min，风量6000m3/h,风机运行时，震动和噪音都很大，清那位大师帮忙出出主意，如何解决以上两个问题。
精密机床工安全操作规程
1．操作者必须经过培训，考试合格，方可上岗操作。应遵守机床工一般安全操作规程。2．操作者须熟悉本机床的结构、性能、加工规范、操作程序方法和维护保养规程。3．检查机床导轨面、滑动面、转动面及工作台面等，如有工具、障碍物、杂质、油污、切屑等，必须清理、擦拭干净。检查安全防护制动（止动）、限位和换向装置应齐全完好。4．按规定选用进刀量、切削速度及砂轮的线速度。不准任意提高进刀量和切削速度，不准任意提高砂轮的线速度。5．禁止在精密机床上加工胚料及进行粗加工工作。6．刀具、工件应装夹正确、紧固牢靠。不准用加长手柄增加力短的方法紧固。7．不准在机床主轴锥孔、尾座套筒锥孔及其他工具安装孔内安装与其锥主或孔径不符，表面有划伤和不清洁的顶针、刀具、刀套等。8．传动及进给机构的机械变速，刀具与工件的装夹、调整以及工件的工序间的人工测量等，均应在切削终止，刀具退离工件后停车进行。9．机床运转中发现异常现象，应立即停车检查，排除故障后方可继续工作。
大骨干代表发言稿
第1篇：骨干教师代表发言稿骨干教师代表发言稿(精选多篇)骨干教师代表发言稿尊敬的各位领导：大家下午好！我是张湾中心小学张玉玲。非常荣幸今天代表张湾小学骨干教师代表在这里发言！即将作为张湾小学的一名骨干教师代表参加和东风一小的教师交流，既感到非常欣喜、激动，也觉得有些压力。协作片区正积极推进高效课堂的建设，我校也从各方面努力提高教师的业务水平，加强课堂教学管理，但是作为一名语文教师，如何构建具有自己独特教学风格的高效课堂体系，我却一直在努力探索、实践。所以，能有机会到在课堂教学、学生管理等各方面都做得很好、值得我们学习借鉴的东风一小去学习，这让我感到十分的欣喜和激动。同时，如何把本校的课改理念在课堂教学中很好地呈现，这是让我有感到压力的地方。不过，我一定会变压力为动力，更加用心探索研究如何构建高效课堂教学模式。我承诺，将严格遵守一小的活动纪律，虚心向东风一小的老师学习，努力让自己在一个月的交流时间里，在交流活动中学习东风一小在课改中的经验和高效的课堂教学模式，以提高自己课堂教学水平。感谢协作片区领导组织了这样的交流活动，给我们提供了很好学习的机会！也感谢学校领导对我的信任。谢谢大家！学院骨干教师培训班尊敬的各位领导、各位老师：大家上午好！在学院的统筹规划和指导下，学院骨干教师培训班今天正式开班了。在这个重要而美好的时刻，我很荣幸地作为实训中心任课教师代表在这里发言。首先请允许我代表本次培训的全体任课教师热烈欢迎在座的各位老师来实训中心学习。作为实训中心的一名老师，最近一段时间以来我深切感受到了学院各级领导对本次培训工作的高度重视，从各个环节、各个方面都给与了这次培训的大力支持，也为我们这次相聚、共同学习提供了有利的条件。为珍惜这来之不易的机会，在这里我代表全体授课教师向各位老师郑重承诺：第一.高标准、严要求。遵循理论联系实际的原则，力求从老师们的需求出发，认真备课，细心讲授，让每一节课都充实而有效。第二.灵活授课模式。在授课中坚持做到系统学习与项目练习相结合、授课教师与培训教师交流相结合、理论学习与技能训练相结合，使老师们学有所依、学有所用。第三.丰富课堂培训内容。力争使每个项目的教学既有针对性，又有相关知识的拓展及实践操作，从而增加培训教师对实践教学课堂的兴趣。其次提出两点希望：一、希望通过我们的共同努力，帮助各位老师开阔视野，丰富专业知识、提高技能水平，在专业化、技能化发展道路上更进一步。二、希望各位老师能将自己多年来积累的宝贵教学经验留给这次培训班的全体教师，让大家共同分享，共同进步。各位老师们，让我们珍惜这次共同学习的机会，最后预祝所有参加本次培训的老师们生活愉快、学有所得，同时希望大家对我们的教学工作提出宝贵的意见和建议。谢谢大家！尊敬的老师,亲爱的学员们:大家好!我是学员xx，一名心理健康教师。很荣幸能站在这里代表全班学员发言。我将以三个关键词引出我想说的话。第一个关键词是“感谢”。我们要感谢xx大学为我们选出优秀的教授团队进行授课，并提供这么舒适的学习环境。我们要感谢中山市教育局对青年教师的重视和培养，组织这期骨干教师研修班让我们再次走进高校提升自己。我们要感谢家人的付出和支持，让我们能够活在当下、心无旁骛地投入学习。当然我们也不要忘了感谢我们自己，正是由于我们积极上进，在各自的专业领域崭露头角，才能够被选派出来参与这次学习。为了表示感谢，这里必须来点儿掌声。第二个关键词是“求知欲”。今天重回大学校园，我想很多人都会和我一样，会有满眼的亲切和满心的欢喜。和多年前相比，我们少了空虚和茫然，多了对知识的渴求和憧憬。工作中的我们经常会有书到用时方恨少的感觉，经常会悔恨当初读书不多，读书不精。工作多年之后的我们深知自己缺乏哪些方面的知识，对专业知识的渴求也更加强烈。这次的学习机会对我们来说十分宝贵，我们一定要，也一定会好好珍惜，用心学习，提升自己。同学们，如果你们认同这一点，就请用掌声回应一下。第三个关键词“责任”。我们都是中山市教育领域各个专业中的一线教师，直接面对着一个个身心快速发展中的孩子，我们身上肩负着教书育人的光荣使命。同时，我们的教育局也希望把我们培养成为各个学科的骨干力量。这份信任和期待都会不断地唤起我们对中山教育的责任感。为了能够肩负起这份责任，我们承诺接下的几日会认真学习，快乐学习，将教授们的知识和智慧带回中山。祝老师们事事顺利，同学们学习愉快！谢谢大家！南皮县骨干教师培训结业会教师代表发言稿各位领导老师；大家好！三天时间，弹指一瞬，但却让我印象深刻，受益匪浅，骨干教师培训结业会教师代表发言稿。三天时间，我感受到了教育局及进校领导对这次骨干教师培训的高度重视。开学典礼南皮县享有盛誉、德高望重的邢老不顾年老体迈、烈日炎炎亲自莅临并讲话，进校张校长、教育局曲主任等领导百忙之中抽出时间参加活动并对过程做具体安排、对学员提殷切期望，这言谈举止中都让我们深深感受到了各部门领导对本次培训所寄予的厚望。三天时间，我感受到了各位授课专家的高深的学养和深厚的学术魅力。邢老的重视思想政治教育及家庭教育的具体举措，让我们无论在学校教育教学还是在个人家庭子女教育上都深受启迪；孟老师的新课程理念与成功经验语言生动、事例鲜活，让我们进一步明确了什么叫高效、科学、合理、快乐的课堂教学；吕主任的教师职业道德进一步提升了我们的思想道德境界，更加坚定了我们热爱教育、热爱学生、献身教育的愿望和决心；张主任的教育科研常识通俗而不失精彩，他讲的真学习、真讨论、真反思、真收集、真数据、真论文、真报告、真成果让我们进一步感受到了教育工作者对科学研究的严肃认真、求真务实的态度；高老师的现代教育技术更是开阔了我们的眼界，增长了我们的认识，让我们对教育有了全新的体验，让我们的各种工作困惑在学习中迎刃而解，发言稿《骨干教师培训结业会教师代表发言稿》。总之，这次培训既有宏观的理论指导，又有微观的具体实践，理论与实际相结合，让我们在思想境界、理论水平以及教育的具体实践上都有了全面提高。三天时间，我感受到了进校老师的热情周到的服务。三天时间进校张校长郭老师许老师全程陪同，饮食安排更是搭配合理、冷热结合，保证让大家吃的饱、吃的好。真想时光能永远停留在这一刻，真想一直感受这种宾至如归的感觉，毛主席说过“一万年太久，只争朝夕”，就让我们珍惜这剩下的点滴时间，敞开心扉，坦然接爱这最后的真诚服务吧！我们每一位学员也一定不辜负各位领导老师的殷切期望，深刻领会、反思、总结我们所学的知识，并把它们运用到我们的教育教学当中去，争取为我县教育事业的进步与发展做出更大更多的贡献。最后，再次感谢教育局及进校领导给我们创造这次愉快而充实的学习机会；再次感谢各位专家的精彩纷呈的讲授；再次感谢进校老师的热情周到的服务。祝大家事业精进、桃李满天、身体健康、一生平安。谢谢大家！2014年英语骨干教师培训开班教师代表发言稿舍得乡中学校于云南师大尊敬的各位领导、外籍教师和学员们！早上好！在此培训之日，我能代表来自全省各地的学员在这里发言，深感非常荣幸。首先，请允许我代表全体培训同仁者，向师大组织这次培训的各位领导、教授表示诚挚的感谢！向外籍教师表示诚挚的感谢！他们将要在讲台上为我们呕心沥血的传授知识和教学技能，学员们十分珍惜这次通过理论联系实践，达到更新观念，理清工作思路，提高理论水平，增强工作能力的培训。在此，我向大家提出几点希望与大家共勉：第一、各位学员应该树立自身提高的理念，不迟到、不缺席、不旷课。第二、保持积极进取、敢于创新的精神。第三、保持友谊与联系、加强交流、互相学习、共同进步。第四、各位学员撰写此次培训心得体会，交入师大培训处。最后，祝各位领导、教授和外籍教师身体健康，工作顺利。祝全体学员身体健康、事业所成。预祝第七届中美英语培训安全地、圆满的完成。谢谢大家！第2篇：骨干教师代表发言稿骨干教师代表发言稿尊敬的各位领导：大家下午好！我是张湾中心小学张玉玲。非常荣幸今天代表张湾小学骨干教师代表在这里发言！即将作为张湾小学的一名骨干教师代表参加和东风一小的教师交流，既感到非常欣喜、激动，也觉得有些压力。协作片区正积极推进高效课堂的建设，我校也从各方面努力提高教师的业务水平，加强课堂教学管理，但是作为一名语文教师，如何构建具有自己独特教学风格的高效课堂体系，我却一直在努力探索、实践。所以，能有机会到在课堂教学、学生管理等各方面都做得很好、值得我们学习借鉴的东风一小去学习，这让我感到十分的欣喜和激动。同时，如何把本校的课改理念在课堂教学中很好地呈现，这是让我有感到压力的地方。不过，我一定会变压力为动力，更加用心探索研究如何构建高效课堂教学模式。我承诺，将严格遵守一小的活动纪律，虚心向东风一小的老师学习，努力让自己在一个月的交流时间里，在交流活动中学习东风一小在课改中的经验和高效的课堂教学模式，以提高自己课堂教学水平。感谢协作片区领导组织了这样的交流活动，给我们提供了很好学习的机会！也感谢学校领导对我的信任。谢谢大家！第3篇：骨干教师代表发言稿骨干教师代表发言稿()第一篇：骨干教师代表发言稿骨干教师代表发言稿尊敬的各位领导：大家下午好！我是张湾中心小学张玉玲。非常荣幸今天代表张湾小学骨干教师代表在这里发言！即将作为张湾小学的一名骨干教师代表参加和东风一小的教师交流，既感到非常欣喜、激动，也觉得有些压力。协作片区正积极推进高效课堂的建设，我校也从各方面努力提高教师的业务水平，加强课堂教学管理，但是作为一名语文教师，如何构建具有自己独特教学风格的高效课堂体系，我却一直在努力探索、实践。所以，能有机会到在课堂教学、学生管理等各方面都做得很好、值得我们学习借鉴的东风一小去学习，这让我感到十分的欣喜和激动。同时，如何把本校的课改理念在课堂教学中很好地呈现，这是让我有感到压力的地方。不过，我一定会变压力为动力，更加用心探索研究如何构建高效课堂教学模式。我承诺，将严格遵守一小的活动纪律，虚心向东风一小的老师学习，努力让自己在一个月的交流时间里，在交流活动中学习东风一小在课改中的经验和高效的课堂教学模式，以提高自己课堂教学水平。感谢协作片区领导组织了这样的交流活动，给我们提供了很好学习的机会！也感谢学校领导对我的信任。谢谢大家！第二篇：骨干教师培训教师代表发言稿学院骨干教师培训班尊敬的各位领导、各位老师：大家上午好！在学院的统筹规划和指导下，学院骨干教师培训班今天正式开班了。在这个重要而美好的时刻，我很荣幸地作为实训中心任课教师代表在这里发言。首先请允许我代表本次培训的全体任课教师热烈欢迎在座的各位老师来实训中心学习。作为实训中心的一名老师，最近一段时间以来我深切感受到了学院各级领导对本次培训工作的高度重视，从各个环节、各个方面都给与了这次培训的大力支持，也为我们这次相聚、共同学习提供了有利的条件。为珍惜这来之不易的机会，在这里我代表全体授课教师向各位老师郑重承诺：第一.高标准、严要求。遵循理论联系实际的原则，力求从老师们的需求出发，认真备课，细心讲授，让每一节课都充实而有效。第二.灵活授课模式。在授课中坚持做到系统学习与项目练习相结合、授课教师与培训教师交流相结合、理论学习与技能训练相结合，使老师们学有所依、学有所用。第三.丰富课堂培训内容。力争使每个项目的教学既有针对性，又有相关知识的拓展及实践操作，从而增加培训教师对实践教学课堂的兴趣。其次提出两点希望：一、希望通过我们的共同努力，帮助各位老师开阔视野，丰富专业知识、提高技能水平，在专业化、技能化发展道路上更进一步。二、希望各位老师能将自己多年来积累的宝贵教学经验留给这次培训班的全体教师，让大家共同分享，共同进步。各位老师们，让我们珍惜这次共同学习的机会，最后预祝所有参加本次培训的老师们生活愉快、学有所得，同时希望大家对我们的教学工作提出宝贵的意见和建议。谢谢大家！第三篇：骨干教师研修班学员代表发言稿尊敬的老师,亲爱的学员们:大家好!我是学员xx，一名心理健康教师。很荣幸能站在这里代表全班学员发言。我将以三个关键词引出我想说的话。第一个关键词是“感谢”。我们要感谢xx大学为我们选出优秀的教授团队进行授课，并提供这么舒适的学习环境。我们要感谢中山市教育局对青年教师的重视和培养，组织这期骨干教师研修班让我们再次走进高校提升自己。我们要感谢家人的付出和支持，让我们能够活在当下、心无旁骛地投入学习。当然我们也不要忘了感谢我们自己，正是由于我们积极上进，在各自的专业领域崭露头角，才能够被选派出来参与这次学习。为了表示感谢，这里必须来点儿掌声。第二个关键词是“求知欲”。今天重回大学校园，我想很多人都会和我一样，会有满眼的亲切和满心的欢喜。和多年前相比，我们少了空虚和茫然，多了对知识的渴求和憧憬。工作中的我们经常会有书到用时方恨少的感觉，经常会悔恨当初读书不多，读书不精。工作多年之后的我们深知自己缺乏哪些方面的知识，对专业知识的渴求也更加强烈。这次的学习机会对我们来说十分宝贵，我们一定要，也一定会好好珍惜，用心学习，提升自己。同学们，如果你们认同这一点，就请用掌声回应一下。第三个关键词“责任”。我们都是中山市教育领域各个专业中的一线教师，直接面对着一个个身心快速发展中的孩子，我们身上肩负着教书育人的光荣使命。同时，我们的教育局也希望把我们培养成为各个学科的骨干力量。这份信任和期待都会不断地唤起我们对中山教育的责任感。为了能够肩负起这份责任，我们承诺接下的几日会认真学习，快乐学习，将教授们的知识和智慧带回中山。祝老师们事事顺利，同学们学习愉快！谢谢大家！第四篇：骨干教师培训结业会教师代表发言稿南皮县骨干教师培训结业会教师代表发言稿各位领导老师；大家好！三天时间，弹指一瞬，但却让我印象深刻，受益匪浅，骨干教师培训结业会教师代表发言稿。三天时间，我感受到了教育局及进校领导对这次骨干教师培训的高度重视。开学典礼南皮县享有盛誉、德高望重的邢老不顾年老体迈、烈日炎炎亲自莅临并讲话，进校张校长、教育局曲主任等领导百忙之中抽出时间参加活动并对过程做具体安排、对学员提殷切期望，这言谈举止中都让我们深深感受到了各部门领导对本次培训所寄予的厚望。三天时间，我感受到了各位授课专家的高深的学养和深厚的学术魅力。邢老的重视思想政治教育及家庭教育的具体举措，让我们无论在学校教育教学还是在个人家庭子女教育上都深受启迪；孟老师的新课程理念与成功经验语言生动、事例鲜活，让我们进一步明确了什么叫高效、科学、合理、快乐的课堂教学；吕主任的教师职业道德进一步提升了我们的思想道德境界，更加坚定了我们热爱教育、热爱学生、献身教育的愿望和决心；张主任的教育科研常识通俗而不失精彩，他讲的真学习、真讨论、真反思、真收集、真数据、真论文、真报告、真成果让我们进一步感受到了教育工作者对科学研究的严肃认真、求真务实的态度；高老师的现代教育技术更是开阔了我们的眼界，增长了我们的认识，让我们对教育有了全新的体验，让我们的各种工作困惑在学习中迎刃而解，发言稿《骨干教师培训结业会教师代表发言稿》。总之，这次培训既有宏观的理论指导，又有微观的具体实践，理论与实际相结合，让我们在思想境界、理论水平以及教育的具体实践上都有(更多内容请访问首页W)了全面提高。三天时间，我感受到了进校老师的热情周到的服务。三天时间进校张校长郭老师许老师全程陪同，饮食安排更是搭配合理、冷热结合，保证让大家吃的饱、吃的好。真想时光能永远停留在这一刻，真想一直感受这种宾至如归的感觉，毛主席说过“一万年太久，只争朝夕”，就让我们珍惜这剩下的点滴时间，敞开心扉，坦然接爱这最后的真诚服务吧！我们每一位学员也一定不辜负各位领导老师的殷切期望，深刻领会、反思、总结我们所学的知识，并把它们运用到我们的教育教学当中去，争取为我县教育事业的进步与发展做出更大更多的贡献。最后，再次感谢教育局及进校领导给我们创造这次愉快而充实的学习机会；再次感谢各位专家的精彩纷呈的讲授；再次感谢进校老师的热情周到的服务。祝大家事业精进、桃李满天、身体健康、一生平安。谢谢大家！第：2020年英语骨干教师培训开班教师代表发言稿2020年英语骨干教师培训开班教师代表发言稿舍得乡中学校（谢成基）于云南师大尊敬的各位领导、外籍教师和学员们！早上好！在此培训之日，我能代表来自全省各地的学员在这里发言，深感非常荣幸。首先，请允许我代表全体培训同仁者，向师大组织这次培训的各位领导、教授表示诚挚的感谢！向外籍教师表示诚挚的感谢！他们将要在讲台上为我们呕心沥血的传授知识和教学技能，学员们十分珍惜这次通过理论联系实践，达到更新观念，理清工作思路，提高理论水平，增强工作能力的培训。在此，我向大家提出几点希望与大家共勉：第一、各位学员应该树立自身提高的理念，不迟到、不缺席、不旷课。第二、保持积极进取、敢于创新的精神。第三、保持友谊与联系、加强交流、互相学习、共同进步。第四、各位学员撰写此次培训心得体会，交入师大培训处。最后，祝各位领导、教授和外籍教师身体健康，工作顺利。祝全体学员身体健康、事业所成。预祝第七届中美英语培训安全地、圆满的完成。谢谢大家！第4篇：骨干教师代表发言稿-值得我们学习借鉴的东风一小去学习，这让我感到十分的欣喜和激动。同时，如何把本校的课改理念在课堂教学中很好地呈现，这是让我有感到压力的地方。不过，我一定会变压力为动力，更加用心探索研究如何构建高效课堂教学模式。我承诺，将严格遵守一小的活动纪律，虚心向东风一小的老师学习，努力让自己在一个月的交流时间里，在交流活动中学习东风一小在课改中的经验和高效的课堂教学模式，以提高自己课堂教学水平。感谢协作片区领导组织了这样的交流活动，给我们提供了很好学习的机会！也感谢学校领导对我的信任。谢谢大家！学院骨干教师培训班尊敬的各位领导、各位老师：大家上午好！在学院的统筹规划和指导下，学院骨干教师培训班今天正式开班了。在这-个重要而美好的时刻，我很荣幸地作为实训中心任课教师代表在这里发言。首先请允许我代表本次培训的全体任课教师热烈欢迎在座的各位老师来实训中心学习。作为实训中心的一名老师，最近一段时间以来我深切感受到了学院各级领导对本次培训工作的高度重视，从各个环节、各个方面都给与了这次培训的大力支持，也为我们这次相聚、共同学习提供了有利的条件。为珍惜这来之不易的机会，在这里我代表全体授课教师向各位老师郑重承诺：第一.高标准、严要求。遵循理论联系实际的原则，力求从老师们的需求出发，认真备课，细心讲授，让每一节课都充实而有效。第二.灵活授课模式。在授课中坚持做到系统学习与项目练习相结合、授课教师与培训教师交流相结合、理论学习与技能训练相结合，使老师们学有所依、学有所用。-第三.丰富课堂培训内容。力争使每个项目的教学既有针对性，又有相关知识的拓展及实践操作，从而增加培训教师对实践教学课堂的兴趣。其次提出两点希望：一、希望通过我们的共同努力，帮助各位老师开阔视野，丰富专业知识、提高技能水平，在专业化、技能化发展道路上更进一步。二、希望各位老师能将自己多年来积累的宝贵教学经验留给这次培训班的全体教师，让大家共同分享，共同进步。各位老师们，让我们珍惜这次共同学习的机会，最后预祝所有参加本次培训的老师们生活愉快、学有所得，同时希望大家对我们的教学工作提出宝贵的意见和建议。谢谢大家！尊敬的老师,亲爱的学员们:大家好!我是学员xx，一名心理健康教师。很荣幸能站在这里代表全班学员发言。-我将以三个关键词引出我想说的话。第一个关键词是“感谢”。我们要感谢xx大学为我们选出优秀的教授团队进行授课，并提供这么舒适的学习环境。我们要感谢中山市教育局对青年教师的重视和培养，组织这期骨干教师研修班让我们再次走进高校提升自己。我们要感谢家人的付出和支持，让我们能够活在当下、心无旁骛地投入学习。当然我们也不要忘了感谢我们自己，正是由于我们积极上进，在各自的专业领域崭露头角，才能够被选派出来参与这次学习。为了表示感谢，这里必须来点儿掌声。第二个关键词是“求知欲”。今天重回大学校园，我想很多人都会和我一样，会有满眼的亲切和满心的欢喜。和多年前相比，我们少了空虚和茫然，多了对知识的渴求和憧憬。工作中的我们经常会有书到用时方恨少的感觉，经常会悔恨当初读书不多，读书不精。工作多年之后的我们深知自己缺乏哪些方面的知-识，对专业知识的渴求也更加强烈。这次的学习机会对我们来说十分宝贵，我们一定要，也一定会好好珍惜，用心学习，提升自己。同学们，如果你们认同这一点，就请用掌声回应一下。第三个关键词“责任”。我们都是中山市教育领域各个专业中的一线教师，直接面对着一个个身心快速发展中的孩子，我们身上肩负着教书育人的光荣使命。同时，我们的教育局也希望把我们培养成为各个学科的骨干力量。这份信任和期待都会不断地唤起我们对中山教育的责任感。为了能够肩负起这份责任，我们承诺接下的几日会认真学习，快乐学习，将教授们的知识和智慧带回中山。祝老师们事事顺利，同学们学习愉快！谢谢大家！南皮县骨干教师培训结业会教师代表发言稿各位领导老师；-大家好！三天时间，弹指一瞬，但却让我印象深刻，受益匪浅，骨干教师培训结业会教师代表发言稿。三天时间，我感受到了教育局及进校领导对这次骨干教师培训的高度重视。开学典礼南皮县享有盛誉、德高望重的邢老不顾年老体迈、烈日炎炎亲自莅临并讲话，进校张校长、教育局曲主任等领导百忙之中抽出时间参加活动并对过程做具体安排、对学员提殷切期望，这言谈举止中都让我们深深感受到了各部门领导对本次培训所寄予的厚望。三天时间，我感受到了各位授课专家的高深的学养和深厚的学术魅力。邢老的重视思想政治教育及家庭教育的具体举措，让我们无论在学校教育教学还是在个人家庭子女教育上都深受启迪；孟老师的新课程理念与成功经验语言生动、事例鲜活，让我们进一步明确了什么叫高效、科学、合理、快乐的课堂教学；吕主任的教师职业道德进一步提升-了我们的思想道德境界，更加坚定了我们热爱教育、热爱学生、献身教育的愿望和决心；张主任的教育科研常识通俗而不失精彩，他讲的真学习、真讨论、真反思、真收集、真数据、真论文、真报告、真成果让我们进一步感受到了教育工作者对科学研究的严肃认真、求真务实的态度；高老师的现代教育技术更是开阔了我们的眼界，增长了我们的认识，让我们对教育有了全新的体验，让我们的各种工作困惑在学习中迎刃而解，发言稿《骨干教师培训结业会教师代表发言稿》。总之，这次培训既有宏观的理论指导，又有微观的具体实践，理论与实际相结合，让我们在思想境界、理论水平以及教育的具体实践上都有了全面提高。三天时间，我感受到了进校老师的热情周到的服务。三天时间进校张校长郭老师许老师全程陪同，饮食安排更是搭配合理、冷热结合，保证让大家吃的-饱、吃的好。真想时光能永远停留在这一刻，真想一直感受这种宾至如归的感觉，毛主席说过“一万年太久，只争朝夕”，就让我们珍惜这剩下的点滴时间，敞开心扉，坦然接爱这最后的真诚服务吧！我们每一位学员也一定不辜负各位领导老师的殷切期望，深刻领会、反思、总结我们所学的知识，并把它们运用到我们的教育教学当中去，争取为我县教育事业的进步与发展做出更大更多的贡献。最后，再次感谢教育局及进校领导给我们创造这次愉快而充实的学习机会；再次感谢各位专家的精彩纷呈的讲授；再次感谢进校老师的热情周到的服务。祝大家事业精进、桃李满天、身体健康、一生平安。谢谢大家！2014年英语骨干教师培训开班教师代表发言稿-舍得乡中学校于云南师大尊敬的各位领导、外籍教师和学员们！早上好！在此培训之日，我能代表来自全省各地的学员在这里发言，深感非常荣幸。首先，请允许我代表全体培训同仁者，向师大组织这次培训的各位领导、教授表示诚挚的感谢！向外籍教师表示诚挚的感谢！他们将要在讲台上为我们呕心沥血的传授知识和教学技能，学员们十分珍惜这次通过理论联系实践，达到更新观念，理清工作思路，提高理论水平，增强工作能力的培训。在此，我向大家提出几点希望与大家共勉：第一、各位学员应该树立自身提高的理念，不迟到、不缺席、不旷课。第二、保持积极进取、敢于创新的精神。第三、保持友谊与联系、加强交流、互相学习、共同进步。第四、各位学员-撰写此次培训心得体会，交入师大培训处。最后，祝各位领导、教授和外籍教师身体健康，工作顺利。祝全体学员身体健康、事业所成。预祝第七届中美英语培训安全地、圆满的完成。谢谢大家！----第5篇：新训骨干代表发言稿新训骨干代表发言稿尊敬的领导、亲爱的新战友们：今天，我们在这里隆重举行2015年度新兵训练团开训典礼。首先，请允许我代表全体新训骨干对参加此次典礼的领导表示衷心的感谢，并致以崇高的敬礼！对首次踏入红门，即将开始一段全新军旅的新战友表示最热烈的欢迎！在即将全面展开的新训工作中，我们新训骨干将与在座的新战友们团结一致，克服困难，坚决完成好第一阶段的教育训练任务，不辜负领导的期望和新战友的期待。我们将做到以下几点：1、自觉遵守部队条令条例及新训团的各项规章制度，服从管理，帮助新战友养成良好的思想作风和纪律作风；2、严格按照“教育训练大纲”的要求，科学合理地安排训练内容和训练时间，耐心指导，言传身教，做到循序渐进、劳逸结合，不断提高新兵军事素质水平。3、以身作则，做好表率，坚决与战士做到“五同”，要求战士做到的，自己首先要做到；不侵占新兵利益，不搞亲疏，平等对待每一名新兵，以高度的责任心圆满完成新训任务。以上几点，我们全体新训骨干坚决做到，请组织放心，请领导放心！新训骨干代表：2015年9月22日第6篇：骨干培训学员代表发言稿尊敬的各位领导，老师，同学们：大家好！我是来自教育学院社研会的张雅楠，很荣幸能够作为“谁是掌舵人”天津大学社研会第十二期骨干培训的学员代表在这里发言。首先请允许我代表所有学员感谢社研会为我们提供这样一个学习的机会，使我们能够得到锻炼与提升。社研会作为一个理论学习型社团，将理论学习与实践紧密结合，对学生思想政治素养的提升，校园文化的建设起到了极为重要的作用。作为一名大一新生，我通过校歌校史演绎大赛深刻了解了天津大学悠久灿烂的历史；通过求索论坛，培养了自己缜密的思辨能力。相信通过这次骨干培训，我能更好的提升自己。虽然我们来自不同的学院，不同的年级，不同的专业，但是通过骨干培训这个平台，我们走到了一起，我们有了一个共同的目标，那就是争做一名优秀的社团骨干。为了实现这个目标，我们必须认真学习，提高素质，掌握技能，以优异的成绩完成这次培训。为此，我代表全体学员决心做到以下几点：1、提高思想认识，坚决完成学习任务，充分认识到加强学习与锻炼的重要性，加倍珍惜这次来之不易的学习机会，摆正位置，明确态度。2、严格组织纪律，遵守各项规章制度。专心听课，做好笔记；不迟到、不早退、不无故缺席。3、组内成员积极交流，互相帮助，共同进步，不断增强团队的向心力和凝聚力；4、深入思考、努力钻研，精益求精，学有所得，学用结合，争做一名优秀的学生骨干，为社研会的建设添砖加瓦。通过小组建设，各位学员之间能够建立深厚的友谊。除了探讨培训课程，还要互相借鉴对方好的学习方法和工作经验，取长补短。在聆听老师讲座，开拓视野的同时，还要让本次培训成为各位学员今后社团工作的新起点。通过骨干培训，还能很好的促进社研总会与分会、分会与分会之间的交流，为今后工作的顺利开展打下坚实的基础。各位学员，社研会骨干培训前十一期学员的奋斗历程和所取得的辉煌成绩已为我们照亮了前方的路，作为第十二期骨干培训的学员我们要向他们虚心请教，学习他们的认真、谦虚、开拓进取的精神。我们勤奋学习，踏实工作，一步一个脚印，用我们的智慧、我们的勇气和我们永不服输的年轻的心，去迎接未来的挑战。我们将带着无限求知的赤诚之心去开拓、进取、去描绘我们无悔的青春！一个人可以不成功，但不能不成长。希望这次骨干培训能够让我们成长，在今后的日子里，我们将更好地追逐自己的梦想，把握青春，为祖国，为天大，添加最艳丽的一抹色彩!我相信，我们全体学员，一定会珍惜这次难得的培训机会，以饱满的热情、勤恳扎实的作风投入学习，提高自身综合素质，圆满完成本次培训任务。谢谢大家！第7篇：新兵开训,骨干代表发言稿骨干代表发言亲爱的新战友们：百里挑一的你终于穿上了绿军装，带着美好的理想，带着火热的追求，带着亲朋好友的嘱托，从四面八方汇集到绿色军营，走进了伟大的人民军队的行列。首先请允许我代表全体骨干向你们表示热烈的祝贺，并欢迎你们的到来。新战友们，你们视祖国的利益高于一切，不恋小家温馨，不慕金钱物质，毅然应征从戎，矢志献身国防，满怀豪情地来到祖国的西北军营，甘于吃苦、乐于奉献，体现出了当代青年的远大志向和高尚情怀。你们的到来，为人民军队注入了活力，为绿色军营带来了生机。你们是当代青年的骄傲。古城西安的冬季朔风凛冽、寒气侵肌，但此刻，我们却激情似火。听到你们群情激昂、心潮澎湃的决心书，我们无比的压力迅速转化成为满满的信心。一位首长讲过，我们骨干是班长，是兄长，是保姆，是父母，更是老师。我们每一位骨干将本着严格献身、求实创新的标准严格要求、严格管理、拓宽思维、力求成果，认真细致地向你们教授每一项训练科目，主动搞好思想政治工作，开展丰富多彩的军营文化活动，让你们真正融入军队这个大集体、大家庭，感受这片橄榄绿下的生生气息，迅速成长为一名合格的人民解放军战士，努力登上人生旅途新的阶梯。为高标准完成好本次新兵训练任务，我代表全体骨干决心做到：1、发扬吃苦耐劳的精神，克服寒冷天气的影响，全身心地投入到紧张有序的训练中去。在训练过程中，努力做到自身素质过硬，示范动作标准，讲解耐心细致。2、自身严格要求，树立良好的形象。在训练过程中，严人先律己，要求大家做到的，我们一定先做到，不搞特殊，认真筹划准备，积极上好每一堂课。3、互相配合，互相支持，在训练过程中“固强补弱”使我们的训练能稳步的上升，确保在三个月里高质量的完成训练任务。4、注重效果，劳逸结合，寓教于乐，开展形式多样的军营文化活动，充分调动战友的训练积极性和提高各方面的能力素质。新战友们，我们每一名骨干将和同学们在一起同锻炼、同学习、同提高。我们既是你们的严师，更是你们的益友。望同志们端正思想、服从命令、听从指挥，充分发扬不怕苦、不怕累的精神，锻炼意志，铸造品质。我们全体骨干将不竭余力，以饱满的精神和高昂的斗志圆满完成此次新训任务。骨干教师代表发言稿骨干教师培训代表发言骨干学员代表发言（共6篇）骨干教师代表发言（共6篇）骨干教师培训学员代表发言
17年28层住宅楼造价分析
1、2018造价师计量新教材中改动后：民用住宅建筑高度28m现在属于高层还是中高层住宅？2、一栋28层的楼，面积大概单层600平米，整栋楼造价下来大概多少钱不算土地费用，民用住宅楼，每层6户大概估算计算：600*28*2000=33600000
[暖通工程]暖通工程师评定工作总结和论文
今年打算参加暖通工程师评定，哪位可以对工作总结和论文给点儿指导意见，非常感谢！今年打算参加暖通工程师评定，哪位可以对工作总结和论文给点儿指导意见，非常感谢！
[空调设计]EXCEL在空调设计中的应用（免费）
EXCEL在空调设计中的应用，有一定的实用性哦！简述Excel在空调设计中的应用，Excel是提高设计质量和工作效率非常有效的工具。 EXCEL在空调设计中的应用，有一定的实用性哦！简述Excel在空调设计中的应用，Excel是提高设计质量和工作效率非常有效的工具。
清扫口的精确设置疑问?
如下系统图，清扫口设在排水管末端，用于清通，能够拐个直角弯吗？如果能拐的话，我多拐几个行不行？还有就是清扫口一定要设在末端吗，我设在两个卫生器具连接的横管中间行不行？如下系统图，清扫口设在排水管末端，用于清通，能够拐个直角弯吗？如果能拐的话，我多拐几个行不行？还有就是清扫口一定要设在末端吗，我设在两个卫生器具连接的横管中间行不行？
这样的机械式立体汽车库做防排烟吗？
在室外，往下12米，三层，地上还有一层，采用升降式的停车方式，等于说所有的汽车都是露天的放置，这样的车库要做防排烟吗。急等。谢谢！在室外，往下12米，三层，地上还有一层，采用升降式的停车方式，等于说所有的汽车都是露天的放置，这样的车库要做防排烟吗。急等。谢谢！
3D3S中雨棚的建模演示.
3D3S中雨棚的建模演示 3D3S中雨棚的建模演示与3D3S中雨棚的建模演示相关的资料
采煤专业各工种安全规程
第1条采煤是矿井系统工程中的主要工艺，它包括落煤、装煤、运煤、支护、移设、回拄放顶和巷道维修七个工序。因此，在采煤工作面及回采巷道内进行工作的各工种都必须执行本规程。第2条在采煤工作面进行操作和指挥生产的人员都必须学习和严格执行《煤矿安全规程》、国有重点煤矿、地主国芝营煤矿、乡镇煤矿《生产矿井质量标准化标准》的有关规定、本工作面的作业规程及所属工种的操作规程，并经考试合格，持有合格证方能上岗操作，否则不准进行上述工作。第3条经考试合格的新工人或临时参加采煤工作的人员都必须在有经验的老工人指导下操作，经过一定时间的实践，方准独立操作。第4条各工种的操作人员必须参加班前会，了解工作情况和接受任务；下井前必须穿戴齐全劳动保护服装和用品，进入工作面必须携带齐全必用的工具、材料、备品、配件等；到达工作面或工作岗位后必须认真检查作业范围内的环境、顶底板、煤帮、采空区、瓦斯、支护及其它设施的情况，按规定交接班，妥善处理好不安全隐患和存在问题。第5条各工种的操作人员都按照作业规程和工程规格质量要求进行操作。要严格执行操作顺序，不许擅自改变。还必须学习所兼工种的安全技术规定和操作知识，并经过合格全才能时行兼职工作的操作。否则，任何人都无权指挥不合格的人员进行操作。第7条操作过程中要随时注意操作对象及环境的变化情况，发现问题必须及时妥善处理。第8条操作中要遵守下列规定：1.采煤工作面回风流中瓦斯浓度1%或二氧化碳浓度超过1.5%进，必须停止工作，撤出人员；遇有人员；遇有其它情况，应按〈煤矿安全规程〉第143条执行；2.采煤工作面以及工作面电动机或其开关地点附近20米以内内流中瓦斯浓度达到1.5%时必须停止工作，撤出人员，切断电源，进行处理；3.采煤工作面内，在体积大于0.5%立方米的空间，局部瓦斯浓度达2%时，附近20米必须停止工作，撤出人员，切断电源，进行处理。第9条采煤工作面遇下列异常情况必须停止工作，人员撤到安全地点并向上级汇报，经处理确认安全后，方准恢复工作。1.工作面顶板显著来压，造成支护大量折损及严重片帮冒顶；2.风量骤变，风向改变；3.空气骤然变热或变冷；4.有害气体起限，有异味；5.空气湿度和雾气骤然增加，煤帮、顶底板淋水和涌水量突然增大。第10条本工种工作与相邻岗位的操作人员有关时，必须事先主动联系，经确认不影响他安全时，方可作业。第11条非所属操作项目的工种人员，一律不许擅自开动、移设该种操作范围的设备、设施、管线、支护等。第12条工作面、顺槽输关机开停信号的使用一律执行谁停谁开的原则。若输关机长时间停开应在详细检查和确认安全后，方可发出开输送机信号。第13条工人有权拒绝违章指挥。第14条本规程是以长壁采煤工作面各工种的操作方法为主编制的。列入本规程的操作方法地基本的、普遍采用的方法。由于各个煤矿具体条件和情况不同，本规程不可能包括一切工种和各种特殊情况的操作规程，各单位还应制订适保合自己具体条件的操作规程实施细则。经矿务局批准后执行，但不能违反本规程。第15条本规程由生产副局、矿长负责贯彻执行。
乡镇社会事务办年终工作总结
镇社会事务办在各有关部门的指导下，在镇党委、政府的带领下，以“十九大”精神为指针，区委一庙七次全会精神，保障人民群众的基本生活权益和民主权利，紧紧围绕“改革，发展，稳定”的大局，扎实工作，使各项工作健康发展，基础工作得到进一步加强。现将一年来的工作总结如下：一、低保工作一是在工作方法上以入户调查为主，调查透明，评议透明，审批透明，不搞暗箱操作。二是将低保政策，保障标准，发放程序向保障对象传开；三是将申请低保人员名单、家庭工作和收入状况等在社区公示；四是在调查认定低保对象时层层把关，坚持实事求是，坚持公开、公平、公正的原则。全镇现有城乡低保户218户，其中农低216户、城低2户；高龄补贴共460人，其中80岁-89岁老人418人，90岁及以上老人42人；特困人员122人，其中分散特困供养人员91人，集中供养31人。二、社保工作今年以来，在区委、区政府的领导下，在上级业务部门的精心指导下，在各村(社)大力支持和积极配合下，我们以“继续解放思想，切实改善民生”为动力，以服务全市经济发展，维护改革发展稳定大局为己任，以人民群众满意为目标，坚持以人为本，突出重点，狠抓落实。2020年度共上报大病救治51人，60岁以上领取养老金3294人。今年因社保系统换新升级，本年度医保购买工作稍有延后，但在社保工作人员及各村（社）相关工作人员的积极宣传和操作指导下，医保工作顺利开展。三、残联和退役军人工作（一）残联工作为加快推进社区残疾人组织建设，落实各项残疾人工作，镇残联工作以保证残疾人基本生活和加强社区残疾人工作为重点，扎扎实实为残疾人办实事。全镇现已办理残疾人护理补贴339人，困难残疾人生活补贴122人。（二）退伍军人服务站工作2020年镇退役军人服务站以内修素质，外塑形象为根本，以争创学习型、服务型、创新型、效率型科室为目标，认真履行工作职责，第一季度较好的完成了各项工作任务镇共计重点优抚退伍军人54人，农村60岁退役士兵87人。四、计划生育工作镇计生工作在区卫健局的领导下，全面开展计划生育科技服务，使计划生育工作更好地适应新形式的要求，实现人口控制目标、积极推进计划生育和生殖保健优质服务，确保计划生育各项工作的顺利开展，以保障和维护广大育部群众根本利益，促进人的全面发展为出发点和落脚点，把计划生育工作推向一个新台阶。全镇现有总人口数为14406人，现有已婚育龄妇女2540人，出生80人，死亡人口83人。迄今已办理0-18周岁独生子女父母844人；计划生育奖励扶助1508人，其中新增奖扶对象201人；计划生育特殊家庭50户，并已实现计划生育特殊家庭“三对一”联系人制度全覆盖。XX乡社会事务办2020年工作计划乡镇社事办工作汇报（共15篇）乡镇社会事务服务中心岗位职责社会事务工作总结乡镇办事处工作汇报
制冷维修调试，先了解这些基本知识
冷凝温度压缩机系统的冷凝温度，是指制冷剂在冷凝器中冷凝时的温度，该温度相对应的制冷剂蒸汽压力即冷凝压力。冷凝温度是制冷循环中主要运行参数之一，对于实际制冷装置，由于其他设计参数变化范围较小，冷凝温度可以说是最重要的运行参数，它直接关系到制冷装置的制冷效果，安全可靠性和能耗水平。冷凝温度压缩机系统的冷凝温度，是指制冷剂在冷凝器中冷凝时的温度，该温度相对应的制冷剂蒸汽压力即冷凝压力。冷凝温度是制冷循环中主要运行参数之一，对于实际制冷装置，由于其他设计参数变化范围较小，冷凝温度可以说是最重要的运行参数，它直接关系到制冷装置的制冷效果，安全可靠性和能耗水平。蒸发温度蒸发温度指制冷剂在蒸发器中蒸发沸腾时的温度，它与相应的蒸发压力是对应的，蒸发温度也是制冷系统中重要的参数。蒸发温度在理想状态下即是制冷温度，但是实际运行中制冷剂的蒸发温度比制冷的温度要稍低3到5度。吸气温度吸气温度是指制冷剂进入压缩机时的温度，它一般比蒸发温度高。因为蒸发温度时是制冷剂的饱和温度，而吸气温度则为过热气体的温度，此时制冷剂成为过热气体。这时的吸气温度与蒸发温度的差值就是吸气过热度。过热度过热度定义：指低压侧和感温包内蒸汽之间的温度差。过热度的测量方法：在尽可能靠近感温包的位置测量蒸发压力，并将读数换算成温度，然后用感温包处测得的实际温度减去该温度。过热度应在5-8℃之间。过冷度过冷度的定义：冷凝器冷凝压力对应的饱和液体温度和冷凝器出口液体实际温度的差值。工程上，一般将排气压力近似看作冷凝压力，排气压力对应的饱和液体温度和冷凝器出口液体的温度之差，作为过冷度。之所以这样近似，是因为冷凝器的压降相对于蒸发器而言较小。对于风冷冷凝器，3~5度的过冷度比较合适。制冷系统正常循环时，冷凝器的出口一般都会有一定的过冷度。吸气过热度作用吸气如果完全无过热度，就有可能产生回气带液，甚至引起湿冲程液击损坏压缩机。为了避免此种现象，就需要一定的吸气过热度，以保证只有干蒸汽进入压缩机(因冷媒性质决定，过热度的存在表示液态冷媒的完全蒸发）。但是，过热度太高也有缺点，过热度偏高会引起压缩机排气温度（排气过热度）升高，压缩机运行工况恶化寿命降低。所以，吸气过热度应该控制在一定范围之内。膨胀阀通过安放于压缩机回气管或蒸发器出口的感温部分来感测回气温度和实际蒸发压力（对应了饱和温度）之间的温差（该温差就是吸气过热度），并以设定过热度为依据来调节膨胀阀开度，也就相当于调节蒸发器供液量，最终可控制吸气过热度。现在有些机型（比如变频多联机）也有专门控制冷凝过冷度的膨胀阀。当过冷度不足的，就增加过冷回路膨胀阀的开度，加大喷液量来冷却主回路冷媒，提高冷凝效果。制冷剂在蒸发器内蒸发时的温度，对制冷效率影响较大，它每降低1度，制取同样的冷量需增加功率4%，所以在条件许可的情况下，适当提高蒸发温度，对提高制冷系统效率是有利的。蒸发温度调节蒸发温度调节，在实际操作中是控制蒸发压力，即调节低压压力表的压力值，操作中通过调节热力膨胀阀(或节流阀)的开度来调节低压压力的高低。膨胀阀开启度大，蒸发温度升高，低压压力也升高，制冷量就会增大；如果膨胀阀开启度小，蒸发温度降低，低压压力也降低，制冷量就会减少。影响蒸发温度的因素在制冷装置实际运行过程中，蒸发温度的变化是很复杂的，它除了直接受膨胀阀(节流阀)控制外，与被冷却对象的热负荷、蒸发器的传热面积和压缩机的容量有关。这三个条件某一个发生变动时，制冷系统的蒸发压力和温度必然发生相应的变化，因此操作人员要保证蒸发温度在规定范围内稳定运行，就需要及时地了解蒸发温度的变化，根据蒸发温度的变化规律，适时地、正确地进行蒸发温度的调节。热负荷对蒸发温度的影响热负荷即指被冷却物的放热量。当热负荷增大时，其它条件不变的情况下，蒸发温度就会升高，低压压力也会升高，吸气的过热度也会加大。这种情况下只能开大膨胀阀，增大制冷剂的循环量，而不能因为低压压力升高关小膨胀阀，降低低压压力。这样做将会使吸气过热度更大，排气温度升高，运行条件恶化。调节膨胀阀时，每次调节量不应过大，调节后必须经过一定时间的运行，才能反映出热负荷与制冷量是否平衡。制冷压缩机能量的变化对蒸发温度的影响，当增加制冷压缩机的能量时，压缩机的吸气量就相应增加，在其它条件不变的情况下，就会出现高压升高，低压降低，蒸发温度也会随之下降。为了继续保持生产工艺需要的蒸发温度，就要开大膨胀阀，使低压压力上升到规定范围。制冷压缩机加大能量运行一段时间后，随着被冷却物温度的下降，蒸发温度、低压压力也会逐渐降低(膨胀阀不作任何调节)，这是因为被冷却物温度下降热负荷减少的缘故。这种情况下不应误认为压力下降，是供液量不足去开大膨胀阀，增加供液量，而是应关小膨胀阀，减少制冷压缩机能量运行。传热面积变化对蒸发温度的影响传热面积主要是指蒸发器的蒸发面积，传热面积的变化主要是指蒸发面积大小发生的变化。在完整的制冷装置中，蒸发面积通常是固定不变的，但是在实际运行操作中，由于供液不足或者蒸发器内积油，蒸发面积是不断发生变化的。蒸发面积的增、减对蒸发温度的影响与热负荷的增、减对蒸发温度的影响是基本相似的。当蒸发面积增加时，蒸发温度就会升高；当蒸发面积减少时，蒸发温度就会降低。为了保持需要的温度，就应调节能量和膨胀阀，对蒸发器进行放油清理，以保持传热面积与制冷量的相对平衡。蒸发压力与蒸发温度的关系蒸发压力（低压）越低，蒸发温度也就越低。蒸发温度与制冷量的关系是：在制冷剂流量一定时，蒸发温度越低，那么与热负荷（热风）的温差就越大，制冷量越大，换言之，蒸发压力越低制冷量就越大，并且相同质量的同一制冷剂，在不同的温度下蒸发，其蒸发潜热也不相同，蒸发温度越低，蒸发潜热也越大，吸热能力越强。在冷凝温度：40℃，过热度：10℃，过冷度：5℃，其他条件不变的情况下蒸发温度变化对压缩机制冷量、功率、COP的影响。
各位大侠请教一个非常偏门的施工方法
我们这里有些移动、联通的通信基站在风景区！业主希望能将其美化。希望用树皮外包做成树型。望各位大侠指教该怎么施工，用什么材质（不能用混凝土代替）！该如何解决树皮腐、风化等问题。还有该用什么方法将其粘合。我们这里有些移动、联通的通信基站在风景区！业主希望能将其美化。希望用树皮外包做成树型。望各位大侠指教该怎么施工，用什么材质（不能用混凝土代替）！该如何解决树皮腐、风化等问题。还有该用什么方法将其粘合。
关于叠瀑施工的图纸
我上传一套叠瀑施工图纸，但量给水量始终达不到，请各位多提意见，怎么样才能达到最佳叠水效果？给一点建议我上传一套叠瀑施工图纸，但量给水量始终达不到，请各位多提意见，怎么样才能达到最佳叠水效果？给一点建议
中庭的消防
有一汽车站候车大厅中庭高度超过8M，为8.7M，且顶部为钢屋架，此类消防应采用何种形式，是否只考虑多钢屋架的自喷灭火还是需同时对中庭采用雨淋系统灭火有一汽车站候车大厅中庭高度超过8M，为8.7M，且顶部为钢屋架，此类消防应采用何种形式，是否只考虑多钢屋架的自喷灭火还是需同时对中庭采用雨淋系统灭火
[建筑暖通空调设计]基于高层建筑暖通空调设计中的问题分析与研究
伴随着城市化的不断发展，高层建筑占据了越来越多的大城市，不管是从文化体育到医疗保险还是从宾馆酒店到商业金融建筑，各具特色和功能齐全的高层建筑鳞次栉比。而随之发生变化的是建筑设备将面临前所未有的挑战，譬如暖通空调就成为了现代化建筑中一种不可缺失的设施之一，同时暖通空调也步入了黄金发展时期。因地制宜选择合适的能源资源、促进高层建筑能源利用率的有效提升，在减少对室外环境不利影响的前提下设计出舒适的室内环境现阶段已成为了高层伴随着城市化的不断发展，高层建筑占据了越来越多的大城市，不管是从文化体育到医疗保险还是从宾馆酒店到商业金融建筑，各具特色和功能齐全的高层建筑鳞次栉比。而随之发生变化的是建筑设备将面临前所未有的挑战，譬如暖通空调就成为了现代化建筑中一种不可缺失的设施之一，同时暖通空调也步入了黄金发展时期。因地制宜选择合适的能源资源、促进高层建筑能源利用率的有效提升，在减少对室外环境不利影响的前提下设计出舒适的室内环境现阶段已成为了高层建筑暖通空调设计过程中急需解决的难题。一、暖通空调系统概述暖通空调系统种类繁多，但是基本原理都是相通的。其常见的类型有：分散式供冷或供热、热泵系统、热回收系统和蓄冷。另外还有：空气水系统、全空气系统和全水系统。空气水系统：这类系统通常是用冷水带走空调空间的大多数显热负荷，而用空气提供通风以保证空气质量并带走由于空间的潜热负荷造成的湿气，当然空气也提供一些额外的显热冷却。全空气系统：在这类系统中，空调空间的所有要求（如加热、加湿、冷却及除湿等）都靠送风来满足。全水系统：这类系统指那些具有风机盘管、组合通风装置或重力循环式室内末端的系统，未调节的流通空气通过墙上的通风口送入或渗入。其最大的优点在于能够适应许多建筑物空气调节要求，并且可灵活地应用在空调系统的改造中。二、暖通空调设计的原则分析1、弄清该建筑物在总图中的位置，四邻建筑物及周围供热、供水、供电等管线的敷设方式与可能的接口地点。这可为本建筑物设计供热入口时的客观条件。也可作为计算负荷时考虑风力、日照等因素的参考，还可以根据主要入口的朝向，确定大门的做法。2、层数、层高及建筑物的总高度，看其是否属于高层建筑。按现行的规范规定：10层及10层以上的住宅、建筑高度超过24m的其他民用建筑，应遵守高层民用建筑设计防火规范的条款。3、弄清建筑物内的人员数量，使用时间，有无废气要排等。作为计算负荷及划分系统的依据。4、防火分区的划分，防烟分区的划分及防火墙的位置及火灾疏散路线。不了解这些问题就无法设计防烟排烟系统，也不知道该在什么位置设防火阀门。三、暖通空调系统设计中的问题分析1、空调循环水泵的选型问题。循环水泵容量过大在我国是普遍存在的问题，其容量通常能达到实际需要的两倍，这将造成极大的投资费用和运行费用的浪费，究其原因主要是：①、系统循环阻力计算结果偏大。②、设计冷负荷偏大。③、净水压力问题。错误的将净水压力算作系统的循环阻力，造成系统循环阻力计算偏大。④、系统水力平衡计算问题。2、供暖方面。高层建筑暖通入1:3入户装置根据采暖通风与空气调节设计规范规定，热水采暖系统，应在热力入口的供回水总管上设置温度计、压力表及除污器，必要时应装热量计。而设计人员往往只注意入户热力装置的设置，忽略了入口装置，造成设计失误。入口数量问题应考虑开发商后续管理方便的基础上，设计人员不仅要考虑室内供暖系统的合理性，又要考虑室外管线衔接的合理性，不能顾此失彼。规范规定楼梯间或其他有冻结危险的场所，散热器应由独立的立支管供热，且不得装设调节阀。工程中共有一根立管一侧连接邻室房间散热器，另一侧连接楼梯间散热器的做法，因密闭性难以得到保证，供暖发生故障，将影响邻室的供暖效果。带有底层商铺的住宅设计规范明确规定，对建筑内的公共用房和公用空间，应单独设置采暖系统和热计量装置。但设计中总存在商铺未单独设热计量装置，或与住宅采用共用系统，都将对以后使用后引起不必要的麻烦。采用共用立管系统的高层住宅，设计中要根据系统水力平衡、承压能力、散热设备及化学管材的特性等因素对供暖系统及共用立管进行竖向分区设置，并应考虑管道热补偿问题。工程上忽略伸缩器设置、未认真校核热膨胀量以决定补偿器的位置、在补偿器上下的位置安装固定支架削弱补偿器作用等会因立管的热胀伸缩拉裂了支管的现象。3、空调通风系统防火、防烟阀的设置问题。防火阀与排烟防火阀不同，不能将这两种不同功能的阀门混合使用，防火阀一般设在通风空调管路穿越防火分区或变形缝处，平时开启，火灾时，当烟气温度达到70℃时，阀体内的易熔片熔断，从而切断烟、火沿通风管道向其他防火分区蔓延，高规中规定。风管应在穿过防火墙处设防火阀；穿过变形缝时，应在两侧设防火阀。然而，有的设计在风管穿防火墙处未设防火阀，有的风管穿过变形缝时仅在一侧设有防火阀，而另一侧未设。另外，有些工程防火阀的位置设置不当。按要求防火阀应紧靠防火墙位置，且连接防火阀的穿墙风道厚度＆≥１．６，防火墙两侧各2m范围内的风道应采用不燃材料保温。但有些工程通风空调风管上的防火阀随意设置，远离防火墙，期间的风管既来说明加厚，亦未采取任何保护措施，而捧烟防火阀是设在专用排烟风道或兼用风道上，排烟阀体上加装280℃熔断的温度熔断器，当排烟温度高达280℃时温度熔断器动作，阀门关闭，停止排烟。四、空调系统设计新思路分析1、方案设计。现在非常流行的空调设计方案是：在低能耗，高室内环境品质的前提下，风量可调的置换式送风系统、冷辐射吊顶系统、结合冰蓄冷的低温送风系统以及去湿空调系统。为了平衡高层办公楼中设备、照明等主要热源形成的辐射热量采用辐射形式供冷。冷辐射吊项应结合置换式送风，将新风采用下送风方式送入室内，既保证室内空气品质，又保证良好的室内热环境。而采用空调祛湿方案，首先可以保证室内空气品质；其次采用祛湿保证了绿色建筑对室内湿度控制在60%以下的要求。2、具备良好的通风系统。新风的作用。某些建筑由于装修材料含有挥发性有害物质造成室内空气污染。因此，绿色建筑中的暖通空调应该具备良好的通风系统，实现合理的自然通风，因为新风在室内的流动对健康是必不可少的。3、蒸发冷却技术。蒸发冷却空调技术是一种绿色仿生空调技术，包括间接蒸发冷却（IEC）和直接蒸发冷却（DEC）。该系统采用水作为制冷剂，实现空调运行对环境无污染，另外，蒸发冷却系统的COP值比机械制冷大得多，且它的制冷不消耗压缩功能，它是一种节能环保型绿色空调技术。4、地源热泵空调系统。地源热泵空调系统是利用土壤、地下水或江河湖水作为冷热源的一种高效空调方式。土壤是一种很适宜的热源，其温度适宜、稳定，蓄热性能好且到处都有。地源热泵全年运行工况稳定，不需要其他辅助热源及冷却设备即可实现冬季供热夏季供冷。地源热泵的COP值可达4.0以上。对于采用深井回灌方式的水源热泵，由于地下水抽出后经过换热器回灌至地下，属全封闭方式。因此不使用任何水资源，也不会污染地下水源。五、结语总之，合理设计创造舒适的室内环境而同时尽可能减少对室外环境的负面影响，是高层建筑暖通空调设计中必须解决的问题。暖通空调工程设计员必须对设计方案中涉及到的种种因素进行综合考虑，在此基础上进行科学设计，以寻找到符合最大经济效益和功能要求的暖通空调工程设计方案。
[pkpm结构]PKPM结构参数设计的核心
PKPM结构设计参数1.程序对支座的判断是主次梁高度相差不小于50，在恒载作用下梁端有负弯矩时是支座，没有时不是支座。2.图示中三角形为支座，园圈为非支座3.三角形改圈偏安全，园圈改为三角形不安全。注意这里只是修改了构造与内力计算和内力组合无关。5.如有修改不要忘了集中标注的跨数修改简介：本文介绍PKPM计算软件TAT,SATWE和PMSAP的新、旧规范版本之间的变化,这同时也是新旧规范( PKPM结构设计参数1.程序对支座的判断是主次梁高度相差不小于50，在恒载作用下梁端有负弯矩时是支座，没有时不是支座。2.图示中三角形为支座，园圈为非支座3.三角形改圈偏安全，园圈改为三角形不安全。注意这里只是修改了构造与内力计算和内力组合无关。5.如有修改不要忘了集中标注的跨数修改简介：本文介绍PKPM计算软件TAT,SATWE和PMSAP的新、旧规范版本之间的变化,这同时也是新旧规范(抗震规范、高层规程、荷载规范、混凝土规范〉的条文变化。关键字：PKPM设计计算1.风荷载风压标准值计算公式为:WK=βzμsμZW。其中:βz=1+ξυφz/μz在新规范中,基本风压Wo略有提高,而建筑的风压高度变化系数μE、脉动增大系数ξ、脉动影响系数υ都存在减小的情况。所以,按新规范计算的风压标准值可能比89规范大,也可能比89规范小。具体的变化包括下面几条:1)、基本风压:：新的荷载规范将风荷载基本值的重现期由原来的30年一遇改为50年一遇:新高规3.2.2条规定:对于B级高度的高层建筑或特别重要的高层建筑,应按100年一遇的风压值采用。2)、地面粗糙度类别：由原来的A、B、C类,改为A、B、C、D类。C类是指有密集建筑群的城市市区；D类为有密集建筑群,且房屋较高的城市市区。3)、凤压高度变化系数：A、B、C类对应的风压高度变化系数略有调整。新增加的D类对应的风压高度变化系数最,比C类小20%到50%。4)、脉动增大系数:A、B、C类对应的脉动增大系数略有调整。新增加的D类对应脉动增大系数比89规范小,约5%到10%。与结构的材料和形式有关。5)、脉动影晌系数：在89高规中,脉动影响系数仅与地面粗糙度类别有关,对应A、B、C类的脉动影响系数分别为,0.48、0.53和0.63。在新规范中,脉动影响系数不仅与地面粗糙度类别有关,而且还与建筑的高宽比和总高度有关,其数值都小于89高规。如C类、高度为5Om、高宽比为3的建筑,υ=0.46,比89高规小28%,若为D类,则小37%。6)、结构的基本周期：脉动增大系数ξ与结构的基本周期有关(WoT12)。结构的基本周期可采用结构力学方法计算,对于比较规则的结构,也可以采用近似方法计算:框架结构T=(0.08-1.00)N:框剪结构、框筒结构T=(0.06-0.08)N:剪力墙结构、筒中筒结构T=(0.05-0.06)N。其中N为结构层数。2.地震作用1）、抗震设防烈度：:新规范改变了抗震设防烈度与设计基本地震加速度值的对应关系,增加了7度(0.15g〉和8度(0.30g)两种情况(见新抗震规范表3.2.2)。2）、设计地震分组：新规范把直接影响建筑的设计特征周期Tg的设计近震、远震改为设计地震分组,分别为设计地震第一组、第二组和第三组。3)、特征周期值：比89规范增加了0.05s以上,这在一定程度上提高了地震作用。4)、地震影响系数曲线：新规范5.1.5条,设计反应谱范围由原来的3s延伸到6s,分上升段、平台段、指数下降段和倾斜下降段四个区段。在5Tg以内与89规范相同,从5Tg起改为倾斜下降段,斜率为0.02。对于阻尼比不等于0.05的结构,设计反应谱在阻尼比ζ等于0.05的基础上调整。5）、扭转耦连：新高规3.3条规定,质量、刚度不对称、不均匀的结构,以及高度超过100m的高层建筑结构应采用考虑扭转稿连振动影响的振型分解反应谱法。6)、双向地震作用：新抗震规范5.1.1条规定，质量和刚度分布明显不对称的结构，应计入双向地震作用下的扭转影响。7)、偶然偏心：新高规3.3.3条规定,计算地震作用时，应考虑偶然偏心的影响,附加偏心距可取与地震作用方向垂直的建筑物边长的5%。8)、竖向地震作用：新规范5.3.1条规定,对于9度的高层建筑,其竖向地震作用标准值应按公式(5.3.1-1)和〈5.3.14〉计算,并宜乘以1.5的放大系数。相当于重力荷载代表值的33.4%:新规范5.3.3条规定,长悬臂和其它大跨度结构竖向地震作用标准值,8度、8.5度和9度时分别取重力荷载代表值的10%、15%和20%:新高规10.2.3条规定,带转换层的高层建筑结构,8度抗震设计时转换构件应考虑竖向地震影响。3.地震作用调整
考过造价师改行
1、新闻学专业，没从事过工程专业，想转行，能考造价工程师吗？工程或工程经济类毕业才可以考造价工程师2、我是考上了注册造价师，怎么转行？可以学习做装饰方面的造价，造价无非两方面，一方面是量，一方面是价，找一个单位实习几个月简单的就差不多了，想要学好，必须拿项目多练，没有捷径可走3、刚刚考过造价工程师犹豫是不是该转行给点建议有造价工程师证书，给你分享几个执业方向：(1)建设复项目投资估算、概算、预算、结算、决制算及工程招标标底价、投标报价的编制或审核。(2)建设项目经济评价和后评价、设计方百案技术经济论证和优化、施工方案优选度和技术经济评价。(3)工程造价通的监控。(4)工程经济纠纷的鉴定。(5)工程变更及合同价的调整和索赔问费用的计算。(6)工程造价依据的编制和审查。(7)国务院建设行答政主管部门规定的其他业务。4、没有工作经验，考个一级造价师，未来想转行的话工资怎么样啊？朋友你好一键的挂靠费就可以达到十万左右一年，二建的挂号费一年大概可以拿到一到两万，都是很可观的5、那些考过一建和造价工程师的人现在都怎么样了？当然是高兴啦大牛心得?考过造价的人的心得体会6、造价工程师考试年限不够，考过了怎么办你好。按照你目前的情况不能去注册。因为注册之时要查毕业证的。就这么等着不去注册。等年限到了之后再去。顶多会出现注册时间已过要进行继续教育。等继续教育通过后再进行注册。7、那些考过造价工程师的人，现在都怎么样了当然是高兴啦大牛心得考过造价的人的心得体会8、那些考过一级建造师和造价工程师的人现在都怎么样了1、每个月不上班至少有几千块的收益，来如果你想干点别的事业，这些对你的生活来说，至少源是一个基本百保障。2、对你的职业生涯的影响。如果你有这两个证书，度再累积实际工作经验，这样对你的升职加薪影响很大吧？任何单位问都想要既有证书，又有实际工作经验，能独当一面答的人才。9、用原来公司报考的造价工程师，已经考过了，但是现在辞职在家，可否领取证书，应该如何领取。您是哪个省份的考生，你省造价工程师考试是考前审核还是考后审核，如果百已经审核通过，度等官方通知领证公告时，去领取证书即可。目前各省证书问领取所需提供资料不大相同，可参考广西2018年一级造价工程师合格证书领取所需材料答(一)没有选择EMS寄递证书的考生，凭本人有效居民身份证原件理证书领取手续。(二)如需委托他人代办，必须回同时提供以下材料：(1)考生本人身份证复印件一份(现场查验原件答);(2)受委托人身份证复印件一份(现场查验原件);(3)委托书
注册造价师证退休还能用吗
1、退休造价师还能注册吗年龄超过60周岁就不能用于资质延期、升级、新申请或者增项了！2、造价师退休了还能挂靠吗多少钱你好，注册造价师三年15-21万左右，退休的分为两种情况，不超过60岁，行情不变，，超过60岁，行情就要低些。3、退休造价师可以用到多少岁？什么行情一直都可以用，不过要看单位敢不敢用而已。4、退休了，我的注册造价师还有何作用呢？5、造价工程师退休后还必须在原单位注册吗?答：一人持有二张国家级执业资格证：造价工程师证和一级建造师。必须在一个单位注册使用。如你用了一证（如某某建筑施工单位）。另一证不能出借、挂靠。如加兴，事业单位人员已开始自查出借、挂靠，收了费的要退回给借用的单位。后面不知还有什么处分？二张国家级执业资格证用在一个单位是可以的，可能资质审核时，单位技术人员的额定人数，有可能可一抵二。6、2020年已退休的造价工程师是否可以作为资质申请人员办理升级造价甲级资质？已退休的造价工程师想要作为资质申请人办理升级造价甲级资质的话，你需要询问相关的工作人员。7、退休的人员报考注册造价工程师是否还能注册？65周岁就不能注册了！即使65周岁之前注册的，到65周岁也自动失效了！8、退休造价工程师可以用到多少岁，如今市场行情怎么样？个人感觉应该看这个工程师的身体状况吧，有的人到了七八十岁了头脑依然很清醒思路也很敏捷，所以说具体能干到多少岁还真没办法说
关于工程造价的英语作文
1、以工程造价专业为话题写一篇英语作文2、帮我翻译关于工程造价英语作文P3、急求英语作文一篇——《如何成为一个合格的工程造价人员》你用汉语写出来，我帮你翻译成英文。对于《如何成为一个合格的工程造价人员》写这样的文章，只有从事这方面工作的人才会写。既然你要写，你肯定是干这方面的，或将来要干这方面的。所以你应该中文是会写的。HowtobecomeaqualifiedquantitysurveyorAsastudentofCivilEngineering,Ialwaysdreamtobecomeaqualifiedquantitysurveyor.ButIknowitisnoteasytodoso.WhatqualityshouldItakeontobeuptothejobaqualifiedquantitysurveyorcandowell?Suchisthepersonthatheshouldhaveagilethingking,beinggoodatunderstandingconstructiondrawings,andaccuratelygraspingitsmeaning.What'smore,aqualifiedquantitysurveyorshouldobtainagenuineunderstandingoftherelevantlawsontenderingforandbiddingforengineeringconstructions.Asisknowntoall,itisessentialforaconstructioncostmembertohaveverystrongabilitytodocalculation,inwhichtheprojectquotaneedstobeproficientlyutilizedandprojectquantitiesshouldbeaccuratelycalculated.Asthesayinggoes,nooneissooldbutthathemaylearn.SoIneedtodedicatemyselftolifelonglearningtocontinuallyupgrademytalentsandabilitiestodomyjobbetterandbetter.Consequently,IshoulddevelopthestyletoworkseriouslyandcultivatecarefulhabitssothatIcanapplywhatIhavelearnedtopractice.OnlyinthiswaycanIbecomeaqualifiedquantitysurveyor.
工程预算造价咨询合同
1、关于工程造价项目的，一般的造价咨询公司接手的项目通常是帮别个做预算和结算在施工方做预算按工程大小收费，土建和安装是不一样的，也可以一起找包按预算造价计算，我版做的按1000万-5000万的都权按千分之一以下收，如果是结算，千分之1-3，可以谈，在施工方一般没有提成的说，只有在审计或甲方才有提成，按审减计，双方约定。2、已知工程造价，如何计算设计费？招标代理服务费？造价咨询（即预算编制费）？急急急！在线等。设计费：按照工程勘察设计收费标准2002年修订本计算招标代理费：按照计价格1980号计算造价咨询费（预算编制）：建标遣函[2007]8号，清单编制2.5‰，清单计价法预算编制3‰其实每种业务的收费各地可能都有不同的规定，具体根据项目不同，也可以给一口价。3、施工单位的预结算单位和甲方的造价咨询可以是一家吗？一般不可以。这种情况咨询单copy位代表哪一方呢？建议另外找一家。当然有一种情况例外：即建设单位与施工单位结算进行到一定程度，但有些分歧双方无法解决，可以双方商定找一家咨询公司作为中介，以咨询公司核定为准。即使是这种情况，一般也是由建设单位委托。4、工程造价咨询收费是以竣工为准还是预算为准简单地讲，工程造价咨询的范围：1，建设项目投资估算的编制、审核及项目经济评价；2，工程概算、预算、结算、竣工决算、工程招标标底价、投标报价的编制、审核；3，工程变更及合同价款的调整和索赔费用的计算；4，建设项目各阶段的工程造价控制；5，工程经济纠纷的鉴定；6，工程造价计价依据的编制、审核；7，与工程造价业务有关的其他事项。5、建筑工程单位预算部相对造价咨询公司做工程预算、结算的造价咨询有哪些优势如果两者水平相等，以结算为例，结算时遇到一项费用甲乙双方发生了分歧，本单位造价员可能会和建设单位发生争吵冲突，以寻求本单位利益最大化。如果是咨询单位，结果可能不会到这一步，咨询公司可能会放弃，因咨询单位不单单服务于你单位，所以咨询公司不会与建设单位起冲突。这就是建筑工程单位预算部的优势。6、工程造价咨询企业资质业务范围包括哪些第149号工程造价咨询企业管理办法第四章工程造价咨询管理第十九条工程造价咨询企业依法从事工程造价咨询活动，不受行政区域限制。甲级工程造价咨询企业可以从事各类建设项目的工程造价咨询业务。乙级工程造价咨询企业可以从事工程造价5000万元人民币以下的各类建设项目的工程造价咨询业务。第二十条工程造价咨询业务范围包括：（一）建设项目建议书及可行性研究投资估算、项目经济评价报告的编制和审核；（二）建设项目概预算的编制与审核，并配合设计方案比选、优化设计、限额设计等工作进行工程造价分析与控制；（三）建设项目合同价款的确定（包括招标工程工程量清单和标底、投标报价的编制和审核）；合同价款的签订与调整（包括工程变更、工程洽商和索赔费用的计算）及工程款支付，工程结算及竣工结（决）算报告的编制与审核等；（四）工程造价经济纠纷的鉴定和仲裁的咨询；（五）提供工程造价信息服务等。工程造价咨询企业可以对建设项目的组织实施进行全过程或者若干阶段的管理和服务。第二十一条工程造价咨询企业在承接各类建设项目的工程造价咨询业务时，应当与委托人订立书面工程造价咨询合同。工程造价咨询企业与委托人可以参照《建设工程造价咨询合同》（示范文本）订立合同。第二十二条工程造价咨询企业从事工程造价咨询业务，应当按照有关规定的要求出具工程造价成果文件。工程造价成果文件应当由工程造价咨询企业加盖有企业名称、资质等级及证书编号的执业印章，并由执行咨询业务的注册造价工程师签字、加盖执业印章。7、工程预结算审核项目，甲方如自行编审，能否参照造价咨询公司收费标准向施工单位收取审核效益费？可以，不过不能这样明目张胆的操作。而且前提条件是与施工单位已经协商好了，以施工方的名义，由甲方的人负责编制结算申请报告书，施工单位要认可甲方编制的结算结果，并且对甲方的收费无异议。整个过程相当于施工方聘请了甲方的人做结算书。如果没有这个前提，而施工单位又迟迟不报结算申请，那么做为甲方可以直接发文限期要求申报结算，否则将以甲方审核的最后一期中间计量为结算结果。8、工程造价预算是如何收费一、工程预算、标底、工程量清单编制、投标预算书、工程量清单报价1土建安装工程200万元以下总造价3‰~5‰不少于2500元，抽钢筋另计2土建安装工程300万元以下总造价2.5‰~4‰抽钢筋另计3土建安装工程500万元以下总造价2.5‰~~4‰抽钢筋另计4土建安装工程500~2000万元总造价2.5‰~4‰抽钢筋另计5土建安装工程5000万元以下总造价2.5‰~4‰抽钢筋另计6土建安装工程5000万元以上总造价2‰~4‰抽钢筋另计7装饰工程预算总造价3‰~5‰不少于3000元8园林建筑工程预算总造价3‰~5‰不少于3000元，抽钢筋另计9绿化工程预算总造价3%~4‰不少于3000元10项目估算、概算总造价2‰~4‰不少于3000元11电气安装防雷工程预算总造价2.5%~3‰不少于3000元12消防给排水、暖通预算总造价2.5‰~3‰不少于3000元二、项目全过程造价服务：项目总建安投资额的2%~5%三、工程结算服务：1.结算审核基本服务费结算总价1000万元以下总造价2‰~4‰不少于3000元抽钢筋另计结算总价1000万元以上总造价1‰~3‰抽钢筋另计2.结算审核奖励费8%~20%以增减额为基数，双方商定.3.装饰工程结算总造价3‰~1%不少于3000元4.消防给排水、暖通结算总造价3‰~6‰不少于1000元5.电气安装防雷工程结算总造价3‰~6‰不少于1000元四、钢筋工程量计算（抽钢筋）：500吨以上5~8元/吨不少于2500元，核对另计（以上收费标准仅供参考）拓展资料工程预算工程预算是对工程项目在未来一定时期内的收入和支出情况所做的计划。它可以通过货币形式来对工程项目的投入进行评价并反映工程的经济效果。它是加强企业管理、实行经济核算、考核工程成本、编制施工计划的依据；也是工程招投标报价和确定工程造价的主要依据。

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